中途採用
【eREAL】デジタルプロモーションプランナー
目次
■働く魅力、やりがい
・独立系のプロモーション企業のため、様々な得意先や協力会社とお仕事ができます。
・チームを組み、チームとして1つの案件に取り組んでいきます。それを成し遂げた際、喜びや達成感を感じることができます!
■業務内容
デジタルプロモーションプランナーとして、下記の業務に携わっていただきます。
・プロモーション戦略のプランニング/設計/立案/プレゼンテーション
(KPI 設定/ターゲット提案/コンセプト設計/訴求文脈提案)
・プロモーション施策のプランニング/プレゼンテーション
・各アクティビティの効果測定/レポート作成
※デジタルを中心としたプランニングをイメージしておりますが、
最近ではリアル領域も含めたプランニングも増加しています。
【入社後は下記からスタートしていただきます♪】
・部署内のメンバー(プロデューサー)と共に案件を推進(提案書の作成/プレゼンテーション)※弊社では最低2名以上のチームでプロジェクトを動かします
■必須経験
・プロモーションプランナー経験(2年以上)
・論理的な企画書作成スキル
・成長意欲/組織貢献意欲の高い方
・デジタルメディアを用いた戦略立案の提案経験
■優遇経験
・5名程度のマネジメント経験がある方
募集要項 | |
|---|---|
| 勤務地 | 関東|東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト |
| 勤務時間 | 10:00‐19:00(所定労働8時間/日) 休憩時間|60分 時間外労働有無|有 専門業務型裁量労働制※みなし労働時間/日|8時間 |
| 給与 | 年収|600万~1000万円 |
| 昇給 | 年1回(5月) |
| 賞与 | 年2回(5月/11月) 業績に応じたインセンティブ賞与有 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土日、祝祭日) 年次有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 その他社内制度による |
| 年間休日 | 125日 |
| 福利厚生 | 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 |
| 制度 | 研修制度/自己学習支援制度/退職金制度 |
| 手当 | 通勤手当/住宅手当/子ども手当 ※各種手当は支給条件と金額上限有 |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 屋内喫煙可(喫煙スペースでの業務無) |
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